Fachkräfte werden knapp, der Fachkräftemangel ist in aller Munde und in manch technischem Bereich ist der Mangel bereits eine Wachstumsbremse. Da möchte man meinen, dass Unternehmen alles dafür tun würden, um schüchternes Wild im Wald nicht zu verscheuchen bzw. wertvolle Potenziale nicht zu vergraulen. Aber weit gefehlt: wie so oft, sieht die Realität anders aus. Insbesondere Konzerne gehen als größte Arbeitgeber mit schlechtem Beispiel voran, im Namen der Bequemlichkeitslösung Bewerberportal.
