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HR-Kennzahlen für Lohn & Gehalt HR-Kennzahlen für Lohn & Gehalt
Messen Sie, beurteilen Sie punktgenau Stärken und Schwächen und coachen Sie Ihren Bereich zur gewünschten Bestleistung. Von fast 100 Entgeltabrechnungsprozessen sind immer Kennzahlen zu den Themen Effizienz, Effektivität sowie Qualität...
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HR-Kennzahlen für Personalbeschaffung HR-Kennzahlen für Personalbeschaffung
Messen Sie, beurteilen Sie punktgenau Stärken und Schwächen und coachen Sie Ihren Bereich zur gewünschten Bestleistung. Von ca. 50 Recruitingprozessen sind immer Kennzahlen zu den Themen Effizienz, Effektivität sowie Qualität abgebildet....
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HR-Kennzahlen für Personalbetreuung HR-Kennzahlen für Personalbetreuung
Messen Sie, beurteilen Sie punktgenau Stärken und Schwächen und coachen Sie Ihren Bereich zur gewünschten Bestleistung. Von fast 80 Betreuungsprozessen sind immer Kennzahlen zu den Themen Effizienz, Effektivität sowie Qualität...
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HR-Kennzahlen für Personalentwicklung HR-Kennzahlen für Personalentwicklung
Wie gut sind wir eigentlich? Um diese Frage beantworten zu können müssen Messgrößen festgesetzt und regelmäßig festgestellt werden. Nur so lässt sich der eigene Kurs exakt feststellen, überwachen und zielgerichtet steuern. Wenn man seine...
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HR-Kennzahlen für Zeitwirtschaft HR-Kennzahlen für Zeitwirtschaft
Messen Sie, beurteilen Sie punktgenau Stärken und Schwächen und coachen Sie Ihren Bereich zur gewünschten Bestleistung. Von 34 Zeitwirtschaftsprozessen sind immer Kennzahlen zu den Themen Effizienz, Effektivität sowie Qualität...
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HR-Kennzahlenverhältnisse HR-Kennzahlenverhältnisse
2-seitiges Excel-Sheet mit HR-Benchmark-Kennzahlenverhältnissen, Strategie
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