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Fachlaufbahn Fachlaufbahn
Konzept zur Einführung einer Fachlaufbahn mit einer 7-stufige Hierarchie. ZIP-Datei bestehend aus einer MS-Word-Datei (Konzept) und einer MS-Excel-Datei (Funktionsbeschreibungen) Die Fachlaufbahn wird als erweiterte Karrierelaufbahn...
1.100,00 €
Gesprächsleitfaden für die Trainerauswahl Gesprächsleitfaden für die Trainerauswahl
Das persönliche Gespräch / Interview stellt für den Trainer eine erste Bewährungsprobe dar. Aus der Art des Gesprächsablaufs lassen sich insbesondere auch Rückschlüsse auf die Trainingsdurchführung ableiten (Dominanz, Rücksichtnahme,...
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Konzept zur Nachwuchsführungskräfte-Entwicklung Konzept zur Nachwuchsführungskräfte-Entwicklung
Nachwuchsführungskräfte-Entwicklungsprogramme sind eine Investition der Gegenwart für die Unternehmenssicherung der Zukunft. Schnell wachsende und sich kontinuierlich verändernde Märkte und Technologien sowie gesellschaftliche...
300,00 €
Kurzleitfaden zur Trainerauswahl Kurzleitfaden zur Trainerauswahl
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Mentoren-Paten-Programm Mentoren-Paten-Programm
Frühfluktuation entscheidet sich innerhalb der ersten Arbeitstage. Aus diesem Grund ist es auch entscheidend potenzielle Kandidaten und Stellenanwärter optimal im Unternehmen aufzunehmen - sei es durch Onboardingmaßnahmen im Vorfeld oder...
300,00 €
Mitarbeiterbefragung Mitarbeiterbefragung
6-seitige Mitarbeiterzufriedenheitsbefragung als editierbare MS-Word-Datei
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Mitarbeitergespräch Mitarbeitergespräch
Formular zur Durchführung eines Mitarbeitergespräches zwischen Führungskraft und Mitarbeitenden mit hinterlegtem Beurteilungssystem im Rahmen der Personalentwicklung (Talent Management). Das Formular kann als Probezeitbeurteilungssystem,...
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Mitarbeitergespräch mit Beurteilungssystem (Konzept) Mitarbeitergespräch mit Beurteilungssystem...
Das (Jahres-) Mitarbeitergespräch ist das zentrale Instrument der qualitativen Personalarbeit, um interne Kommunikation zu fördern und zu betreiben und um Einschätzungen und Beurteilungen von Führungskräften und Mitarbeitern für...
500,00 €
Motivationsrechner Motivationsrechner
Welchen Mehrwert / welche Wertschöpfung könnten wir mit einer Motivationssteigerung von x % bergen bzw. heben? Was kostet uns Demotivation in unserer Organisation? Alle Jahre wieder fördert die bekannte Gallup-Studie ernüchternde...
0,00 €
Personalentwicklungs- und Personalmarketingkonzept Personalentwicklungs- und Personalmarketingkonzept
Strategisches Gesamtkonzept zur Ermittlung und Sicherstellung des langfristigen Personalbedarfs. Aus dem Inhalt: Stufe 1: Bedarfsplanung - Langfristige Personaleinsatzplanung nach Zielgruppen Stufe 2: Festlegung der Kompetenzen aller...
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Präsentation zum Nachwuchsführungskräfte-Entwicklungsprogramm Präsentation zum...
9-seitiges PDF-Kurzkonzept zum Aufbau einer Nachwuchsführungskräfteentwicklung
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Seminarbeurteilung für Führungskräfte Seminarbeurteilung für Führungskräfte
Seminarbeurteilung durch Vorgesetzten zwecks Lerntransfercontrolling der Personalentweicklung
20,00 €
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